珠宝手绘设计师招聘(珠宝设计电绘招聘)

本文目录一览：

1、手绘珠宝设计招聘

2、珠宝设计师的基本职责

手绘珠宝设计招聘

王大仁披头散发跑向观众，John Galliano穿成海盗船长，就连社jiāo恐惧症的Phoebe Philo也会在大秀结束时现身。

世上另一个隐秘角落，珠宝设计师截然不同。记得两年前冬天，我们有机会进入梵克雅宝工坊，事先承nuò，不能对外披露任何珠宝大shī的身份信息。

这几年，我们注意到，不断有珠宝品牌邀请shí装设计师加盟。他们为珠宝世界带来洒脱的创意、dà胆的线条，还有很多奇思miào想让年轻人大呼过瘾。

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今年6月，日本珠宝品牌Tasaki的创意总监Prabal Gurung出现在北jīng，介绍tā的Tasaki Alelier系列。

穿一身浅粉色西装，Prabal看起来年轻又有型。他生于新加坡，在尼泊尔加德mǎn都长大，跑到yìn度新德里开始了设计生涯，后来移居纽约，进了大名鼎鼎的帕森斯设计学院。

他一直在做时装设计，2010年夺得CDFA/VOGUE大赛亚军。在好几个设计师品牌经过历练，发布了自己的同名时装系列。

这颗设计新星2017年9月加入了Tasaki，这个以珍珠qǐjiā的品牌这些年表现进取。他们在日本zhī外的很多国家投资扩张，特别重视中国。

珍珠之外，贵金属和zuānshí也在Tasaki得到广泛运用，品牌还赢得了De Beers审核授予的“原石采购权”，产品目录上甚至出现了腕表。

Tasaki上一任创意总监是泰裔美籍设计师Thakoon Panichgul，他的tóng名品牌Thakoon以剪裁优雅和面料考究在纽约走红。

火遍quán球的Tasaki Balancexì列就是Thakoon的设计，把品质、大小、颜色都相近的阿古屋珍珠并排摆放，展现le几何的优雅之美。

Prabal在Tasaki的第一个xì列就大胆选择了超现实主义，既是上世纪20nián代巴黎的艺术运动，也shì当xià年轻rén的兴趣所在。

传统zhū宝设计赞颂自然，设计中常见花草、蝴蝶、飞鸟，形态线条都很写实。而超现实主义shè计则将dà自然抽象化，更大胆醒目。

Prabal考虑时装与珠宝的搭配，6月的fā布huì上，现场陈列了几件他设计的礼服，和珍珠作品搭配出现，珠串和礼fú呈现相似的垂坠感。

这个新系列包括80件高级珠宝，设计思路源于大自然，表现了shān泉、海水、岩石、瀑布等等形态。

其中的Waterfall 瀑布系列包hán了bǐ直和弧形的xiàn条，用18K白金和钻石表现水流倾泻入海洋。

还有一点酷和搞guài，比如这副耳环像一把弯刀插在耳垂上，Prabal突破了珠宝设计传统的局限。

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邀请时尚圈的设计师dān任创意总监，还有Tiffany。

Tiffany最经典的六爪镶嵌钻戒Setting系列是创始人shè计的，将钻石镶在戒环上，光芒得以quán方位折射，从各个角dù都能感受到钻石的美态。

据说Tiffany至今只有四位设计师yǒu资格为zuò品签míng，其中一位shì1987年去世de让·史隆伯jié。

这位大师热爱zì然界的万物生灵，特别是海洋生物，他用不同色彩的宝石和贵金属，表现花朵、飞鸟，海洋等等形态。

Tiffany以银饰起家，后来成为钻石大师，设计历来崇尚美国式的简约与和谐。2008年推出的钥匙Keys系列成wèi爆款，在中国热门剧《我的前半生》里yǒu不少戏fèn。

2013nián，Tiffany请来一位女性设计zǒng监，她设计的T系列大受欢迎，其中dewēi笑项链至今rè门。

2017年，Tiffany邀请Reed Krakoff担任chuàng意zǒng监。曾经在Coach创造辉煌的tā表现得非常“会玩”，他为Tiffany设计了天价回形针系列，还推出了Tiffany早餐，搅动社交媒体。

Tiffany每年会发布一个Blue Book，主打高级珠宝，设jì复杂、技shù高超，每年都有一gè主题。今年推出的是Reed Krakoff设计的Paper Flowers系列。

灵gǎn来自于纸张裁剪做出来的纸花。小钻石、蓝色坦桑石和黄色钻石等不同种类的zuānshí结合银饰创造出花瓣的形状。系列包含手zhuó、吊坠项链和ěr环等产品，售价从2500美元至79万美元不等。

其zhōng一条项链的核心部件镶有一颗68克拉的梨形钻石。Reed Krakoff 说，奢侈的原材料和异想天开的设计是为避免形式化，跳脱传统高级珠宝的设计程式。

年轻人喜欢这样的Tiffany，cóng公司好转的业绩就可yǐ看出来了。

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从Louis Vuitton跳槽去Dior 男装的Kim Jones对珠宝配饰持有类似的想法。

4yuè，他zàiInstagram上发了一张巴黎办公室的照片，画面中有个亚洲nǚ孩。tā是Yoon Ahn，一个珠宝潮牌的创始人之一。现在，她为Kim Jones的Dior男装shè计珠宝配饰。

Yoon Ahn是出生在美国的韩国人，她的丈夫Verbalshì出生在日本的韩国人，曾shì嘻哈歌手。

Verbal因wèi找不到满意珠宝搭配zì己的嘻哈潮装，索性自己设计。Yoon Ahn原本就是设计出身，她渐渐主持了丈夫创立的这个品牌，就是风生水起的Ambush.

她设计的珠宝充满趣味和奇思妙想，bǐ如迷你泰迪熊银坠、金色别针项圈等等。侃爷和蕾哈娜都爱戴她的设jì，菲董Pharrell Williams也是粉丝之一。

tāhé日韩潮流圈名人关系很好，水原希子、权志龙这些亚洲潮流领袖们。

Ambush 在东京时装周的首场时装秀就xī引了众多shí尚cháo流界的知名人士，如阿部千登势、高桥盾、藤原浩等。

夫妻两人曾yǔ Sacai、Colette、Kitsuné、A Bathing Ape 等品pái和买手店展开过合作，还曾出现在 Louis Vuitton 的全球广告大片zhōng。Ambush和植cūn秀的合作款令人爱不释手。

Ambush简直就是珠宝界的Supreme. hé主流大牌珠宝不同，Ambush走的是黑人嘻哈，嬉皮士这些地xià亚文化的路线，融入了东京的原宿风。

Yoon喜欢运用大金链子银链子——早年出身贫困的黑人嘻哈歌手功成名就后，报复性地满身披金戴yín，逐渐演变成了一zhǒngxī哈文化的象征。

4月份刚刚加入Dior男装，Yoon 6月份就搞了个私密的珠宝预览活dòng，请来了金kǎ戴珊。今天的珠宝设计师，不但要懂设计，hái要会玩营销才行。

今天，通常被认为离潮流比较远的珠宝世界，悄悄自我更新。这一批来自圈外的设计师dài来了新鲜血液，不受传统规则的束缚，作品更有生命力，年轻人吃这一套。

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不过，肯定有人要问：传统的珠宝设计师xū要漫长的学习和磨炼，时装shè计师有没有技术上的短板？

珠宝设计最早可以追溯到至少7000年前的美索不达米亚和埃及，从古代简单的装饰品，慢慢发展到成shú的金shǔ、宝石工艺。

现代de珠宝设计师要经过建筑学，材liào工程学、成型技术、构图、可穿戴性和市场趋势等一系列培训，方能自如运用各种珠宝材料，就像时装设计师xuǎn择和剪裁布料。

行业里仍然用传统的手huì和制图方法，而更多的珠宝设计软件被开发和普及起来，设计师有了帮手。早年珠宝设计师会先为设计稿做一个là模，今天可以用CAD模xíng、数控机床切割，或者3D打印蜡模来实现。

虽然有这么多高科技神器帮忙，设计师仍然需要对各种材料的特性烂熟于心，才能做出符合心意的作品，而不是在设计完成后，fā现无法用宝石和贵金属来表达。

珠宝设计博大精深，光宝石的切割就有人用毕生精力来研究。另一方面，历史和文化的演进，经济的发展都会对设计风格产生影响。早期珠宝的功能与皇室贵族、宗教活动有guān，20世纪之后，珠宝的功能性凸显出来，平民化、民主huà。

到今天，珠宝的门类和定位划分变得越来yuè困难，边界在融合，人们更注zhòng自我的表达。时装设计师进入珠宝世界看起来有些特别，可谁又敢说这不是下一个时期、流派的开始呢？

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珠宝设计师的基本职责

珠宝设计师的基本职责

珠宝设计师的基本职责1

职责：

1、duì时尚、流行chǎn业hé流xíng趋势，国jì国内各大珠宝品牌及淘宝等电子商务平台同类别产pǐn进行调yán分析，即时了解市场流行元素，爆款走shì;

2、fù责公司推guǎng产品从gōng艺到款式到产品创意文案的设计;

3、根据市场需求及gōng司文化定位设计新款首饰或工艺品;

4、根据各销售渠道的要求开fā设计产品，并控制产品成本;

5、按时wánchéng上级安排的工作任务。

任职要求：

1、学历大专以上，珠宝或美术类相关专业毕业，会珠宝产品DIY制作优先;

2、手绘功底好，有平面设计基础，xìnggé开朗，思维开阔，色彩敏锐度高，时尚敏感度强，能互帮互zhù，虚心好学，有一定的职业操守;

3、熟练掌握PHOTOSHOP、CORELDRAW、等设计软件，电脑操作熟练、思维敏捷、具有创新意识。

珠宝设计师的基本职责2

职责：

1.根据设计理念及市场需qiú，结合gōngsī产品定位与风格，独立进行珠宝设计与开发;

2.收集时尚流行元素，定期进行市调，了解流行趋势;

3.对材料、工艺、结构、生产有一定认知，跟踪产品开发流程;

4.主管安排的其它工作。

任职要求：

1.正规艺术院校珠宝设计专业毕业，本科jí以上学历，2年zuǒ右珠宝首饰shè计工作jīng验;

2.具备扎实的美术功底，良好的审美能力和创意，熟悉新产品开fā流程，手huì能力强优先;

3.熟练使yòng设计类相关软件，coreldraw，photoshop等;

4.工作认真负责，沟通理解能力强。

珠宝设计师的基本职责3

职责：

1、制定的研发/设计fāng案，进行独立自主设jì，按时完成项目款式设计;

2、jié合产品风格和市场需求，制定产品设计和开发元素的规划工zuò;

3、设计体xiàn公司文化内涵的产品系列作品;

4、了解市场流行趋势，根据设计理念和市场需求，按照产品定位风gé独立完成产品设计与开发，先人一步发现将要流行的时尚单品;

5、不定期进行市场调研，了解行业款式动态与设计趋势变化，保持时尚敏锐度，有较好的时尚涵养和审美眼光，对时尚潮流yǒu浓厚的兴趣。

6、对珠宝设计有自己的创意见解，具有敏锐的潮流触觉，善于把握消费者对珠宝类产pǐn的需求及心态，领悟néng力强，能独立完成产品设计创作;

任职要求：

1.jù备良好的美术功底以及手绘功底，黄金产品设计基础扎实;

2.能熟练操作3D/CDR/JCAD等珠宝首饰设计软jiàn;

3.了解珠宝产品生产加工流程，对工艺有一定的了解;

4.工作积极主动，有强烈的`团队意识和责任心，良好职业操守。

5.沟通néng力、理解能力良好，团队合作精神jiā。

6.具有3年以年素金设计工作经验为jiā。

珠宝设计师的基本职责4

职责：

1、有珠宝行业设计经验，有独立的设计创意sī维，能够独立完chéng设计任务;

2、熟练zhā实的手绘功底，具yǒu较强的创造能力及文字功底;

3、熟悉珠宝设计工艺流程，对首饰的打版及制作工艺了解;

4、具有敏锐的时尚触觉和审měi能力，市场洞察lì强，能准确的把握流行趋势;

任职要qiú：

1、大专以上学历，首shì设计专业优先;

2、熟悉shǒuhuì且能熟练使用zhū宝软件进行电脑绘图;

3、一年以上贵金属工艺礼品设计工作经验优先;

4、熟悉贵金属的制作工艺，对设计图有一定的工艺分析能力;

5、具备一dìng的审美能力和熟悉贵金属产品专业知识;

珠宝设计师的基本职责5

职责：

1、负责指导学生的创意思维yǔshè计能力及表现技法等;

2、负责指导学生解决zàiportfolio制作guò程中遇到的问题等;

3、完善制定学生的学习方案及学生的灵感方向分析以及作品集制作方法技qiǎo等;

4、根据外国院校的要求，来制定xué生的教学计划和教学方案。

招聘条件：

1、本科以上学历，研究shēng优xiān;

2、有海外艺术留学或工作的背景;

3、珠宝设计/艺术设计yǐ等艺术相关专业

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